{"id":172,"date":"2021-07-23T14:19:39","date_gmt":"2021-07-23T14:19:39","guid":{"rendered":"https:\/\/talentovit.mx\/Blog\/?p=172"},"modified":"2024-09-23T12:06:38","modified_gmt":"2024-09-23T18:06:38","slug":"el-team-building-es-una-inversion-si-se-consiguen-los-resultados","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/talentovit.mx\/Blog\/el-team-building-es-una-inversion-si-se-consiguen-los-resultados\/","title":{"rendered":"El Team Building es una inversi\u00f3n si se consiguen los resultados."},"content":{"rendered":"\n<p>Todos hemos escuchado hablar del Team Building, pero conocemos realmente qu\u00e9 es.<\/p>\n\n\n\n<p>El Team Building es una pr\u00e1ctica para mejorar la productividad y la actitud de un equipo de trabajo, pero \u00bfpor qu\u00e9 surge? En algunas ocasiones los equipos de trabajo no funcionan con el nivel de eficiencia deseado, ni consiguen los resultados esperados, esto suele ser debido a que no conocen los KPI\u2019s con los que ser\u00e1n evaluados, nunca se les han definido objetivos claros, tienen poca experiencia o no saben lo que se espera de ellos; estas situaciones provocan una baja productividad en los equipos y por lo tanto dentro de las empresas, y en algunas ocasiones crean conflictos que derivan en malas relaciones interpersonales, p\u00e9rdida de la motivaci\u00f3n e insatisfacci\u00f3n de las personas, tanto por parte del l\u00edder como de los diversos miembros.<\/p>\n\n\n\n<p>Debido a estas situaciones, surgen <strong>actividades de team building que ayudan a mejorar estos escenarios y darles la vuelta,<\/strong> es importante mencionar que estas actividades son con el fin de conseguir la uni\u00f3n del equipo de trabajo, la motivaci\u00f3n del grupo, favorecer la comunicaci\u00f3n interpersonal; tambi\u00e9n nos ayudan a desarrollar roles de liderazgo, a aumentar la resistencia al estr\u00e9s, mejorar la capacidad de reacci\u00f3n y a agilizar proceso de toma de decisiones.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>En ocasiones, hay experiencias que aparentan ser lo que, en realidad, no son. \u00bfQu\u00e9 NO es un team building?<\/p>\n\n\n\n<p><strong>El team building NO es una actividad de ocio o juegos organizados y vigilados por monitores, sin planificaci\u00f3n y sin objetivos,<\/strong> aunque los participantes se la pasen bien, tampoco es una actividad de diversi\u00f3n, aunque la diversi\u00f3n es una herramienta muy poderosa que se utiliza en los team building para acercar a las personas eliminando barreras.<\/p>\n\n\n\n<p>Debes tomar en cuenta que el team building no es la soluci\u00f3n para todo, sirve para acelerar la creaci\u00f3n de equipos de trabajo cohesionados en un entorno tenso con una atm\u00f3sfera c\u00e1lida y de diversi\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p>\u00bfQu\u00e9 beneficios tiene el Team Building para las empresas?<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><strong>Construye un equipo s\u00f3lido:<\/strong> Un verdadero equipo trabaja en pro de un objetivo en com\u00fan, para ello propiciar que tu equipo se conozca y sepa sus puntos fuertes, lograr\u00e1 una mayor sinergia y productividad.<\/li><li><strong>Crea un sentido de pertenencia:<\/strong> Vincular a los empleados con tu empresa, nunca ha sido tarea f\u00e1cil, sin embargo, las actividades de team building promueven la cercan\u00eda empresa \u2013 empleado mejorando la cercan\u00eda con cada miembro del equipo. &nbsp;<\/li><li><strong>Impulsa la comunicaci\u00f3n:<\/strong> La \u00fanica forma de que todos los miembros de un equipo trabajen en concordancia y armon\u00eda es que existan los canales de comunicaci\u00f3n adecuados. Al llevar acabo este tipo de actividades se rompen muchas barreras entre ellas la falta de comunicaci\u00f3n entre los integrantes de un equipo, \u00e1rea o incluso organizaci\u00f3n. &nbsp;<\/li><li><strong>Mejora la productividad:<\/strong> Al ejercer pr\u00e1cticas de team building la productividad se ve mejorada, ya que las actividades son planeadas con base a una estrategia que establece alcances, actividades claras y seguimientos para lograr un objetivo.&nbsp; &nbsp;<\/li><li><strong>Aumenta la empat\u00eda y el employer branding:<\/strong> Todas las personas necesitamos sentir que formamos parte de algo, que somos necesarios y que sin nosotros nada funciona de la misma forma. Queremos y necesitamos que se vea y se reconozca nuestra val\u00eda. El team building presta especial atenci\u00f3n al desarrollo de una identidad com\u00fan y a incrementar el sentimiento de pertenencia a la empresa.<\/li><li><strong>Ayuda a conseguir los objetivos empresariales y el desarrollo personal y profesional:<\/strong> &nbsp;Team Building a diferencia del team work busca establecer objetivos y KPI\u00b4s adem\u00e1s de la vinculaci\u00f3n del equipo, por lo tanto, al contar con una meta clara es m\u00e1s f\u00e1cil llegar a un objetivo empresarial, personal y profesional.<\/li><li><strong>Permite identificar fortalezas y debilidades y con esa informaci\u00f3n tomar decisiones<\/strong>: Este tal vez es uno de los puntos clave del team building, ya que al visualizar las fortalezas y debilidades podr\u00e1s planear una nueva estrategia para potenciar sus fortalezas y aportar valor a las debilidades para que estas se reformulen y dejen de serlo.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>No importa si tu empresa grande o peque\u00f1a, tampoco influye el sector al que se dedique; lo verdaderamente importante es saber si \u2026<\/p>\n\n\n\n<p><strong><em>\u00bfEs imprescindible para tu negocio, contar con un equipo de empleados que se sientan motivados, trabajen con ganas, se lleven bien y se involucren en la empresa?<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>En <strong><a href=\"https:\/\/talentovit.mx\">Talento VIT<\/a><\/strong> buscamos vincular y desarrollar al talento ideal para tu organizaci\u00f3n, conoce nuestros servicios y solicita informaci\u00f3n.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>No importa si tu empresa grande o peque\u00f1a, tampoco influye el sector al que se dedique; lo verdaderamente importante es saber si \u2026 \u00bfEs imprescindible para tu negocio, contar con un equipo de empleados que se sientan motivados, trabajen con ganas, se lleven bien y se involucren en la empresa? &hellip; <\/p>\n<p><span class=\"more-link\"><a href=\"https:\/\/talentovit.mx\/Blog\/el-team-building-es-una-inversion-si-se-consiguen-los-resultados\/\" class=\"readmore\">Seguir leyendo<span class=\"screen-reader-text\">El Team Building es una inversi\u00f3n si se consiguen los resultados.<\/span><\/a><\/span><\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":173,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[12,44,59],"tags":[64,65,66,63,67,68],"class_list":["post-172","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-liderazgo","category-recursos-humanos","category-tendencias-rrhh","tag-comunicacion-asertiva","tag-employer-branding","tag-kpis","tag-productividad","tag-team-building","tag-team-work"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.4 - 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