¿Las organizaciones a futuro estarán buscando habilidades en lugar de títulos?
Los títulos por sí solos ya no son suficientes para garantizar que alguien esté listo para el empleo, especialmente en industrias cualificadas.
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Todo lo que debes saber sobre el Assessment Center y por qué debes de aplicarlo en tu proceso de selección.
Cuando se lleva a cabo un assessment center exitoso, tu empresa lo ve retribuido desde el punto de vista financiero, ya que, si las vacantes se ocupan con personal mal preparado o existe una alta tasa de rotación, se generan grandes gastos.
¿YA CONOCES LAS DISTANCING SKILLS? Competencias capaces de traspasar la pantalla del ordenador.
A partir de marzo del año pasado la humanidad se enfrentó a un cambio inesperado, fuimos y seguimos siendo parte de un drástico cambio…